Tund 1: Sissejuhatus juhtimisse

Tund 2: Juhtimise ajalugu

Tund 3: Erinevad juhtimisstiilid

Tund 4: Juhi roll

Sure! The translation of „Lekcja 5: Funkcje zarządzania” to Estonian is: „Õppetund 5: Juhtimisfunktsioonid.”

Tund 6: Tõhusus ja efektiivsus juhtimises.

Tund 1: Sissejuhatus strateegilisse juhtimisse

Tund 2: Strateegiline planeerimine

Tund 3: SWOT-analüüs

Tund 4: Strateegia loomine

Tund 5: Strateegia rakendamine

Tund 6: Strateegia jälgimine ja kontrollimine.

Tund 1: Inimressursside juhtimise alused

Tund 2: Valik ja selektsioon

Tund 3: Motivatsioon ja töö hindamine.

Tund 4: Töötajate areng ja koolitus

Tund 5: Palga haldamine

Tund 6: Konfliktide haldamine.

Tund 1: Finantsjuhtimise alused

Tund 2: Eelarvestamine

Tund 3: Finantsanalüüs

Õppetund 4: Kulude haldamine

Tund 5: Investeeringute haldamine

Tund 6: Riskijuhtimine.

Tund 1: Operatiivjuhtimise alused

Tund 2: Protsessid ja protseduurid

Tund 3: Projekti juhtimine

Tund 4: Logistika juhtimine

Tund 5: Kvaliteedihaldus

Tund 6: Tarnete haldamine.

Tund 1: Juhi roll

Tund 2: Juhtimisstiilid

Tund 3: Muutuste juhtimine

Tund 4: Meeskonna motiveerimine

Tund 5: Meeskonna loomine

Tund 6: Juhioskuste arendamine.

Tund 1: Turunduse juhtimise alused

Tund 2: Turuuuringud

Tund 3: Turundusmix

Õppetund 4: Brändi haldamine

Tund 5: Müügihaldus

Tund 6: Digiturundus.

Tund 1: Muudatuste roll organisatsioonis

Tund 2: Lewini muudatusmudel

Tund 3: Konfliktide haldamine muutuste ajal

Tund 4: Muude teavitamine

Tund 5: Organisatsioonikultuuri muutuste juhtimine

Tund 6: Muutuste ennustamine ja jälgimine.

Tund 1: Globaliseerumine ja juhtimine

Tund 2: Rahvusvahelise kultuuri juhtimine

Tund 3: Rahvusvaheline turundus

Tund 4: Rahvusvahelised inimressursid

Tund 5: Rahvusvaheline äri ja õigus

Tund 6: Eetika rahvusvahelises äritegevuses.